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Le programme

Date de modification : 2 mars 2011
Date de création : 2 mars 2011

Les enseignements du semestre 1

Les enseignements s’organisent autour de 2 unités d’enseignement :

- UE1 Enseignements fondamentaux I

  • Méthodologie et outils de la recherche juridique,
  • Les notions de base,
  • Les formes juridiques du travail,
  • Les contrats à durée limitée,
  • Le contrat de travail à durée indéterminée (formation, exécution, rupture),
  • Santé et sécurité au travail,
  • Les pouvoirs de l’employeur.

- UE2 Enseignements fondamentaux II

  • Le temps de travail et la rémunération,
  • La représentation du personnel,
  • Les conventions et accords collectifs de travail,
  • L’administration et les juridictions du travail,
  • Le traitement du chômage,
  • La formation et l’insertion,
  • Introduction au droit de la Sécurité sociale,
  • Les régimes de prévoyance et de retraite,
  • Les mesures d’exonération des charges sociales,
  • Les obligations déclaratives de l’employeur,
  • La gestion des contestations des décisions des organismes de Sécurité sociale,
  • Les offres de services

Les enseignements du semestre 2

Les enseignements s’organisent autour de 2 unités d’enseignement auxquelles s’ajoutent le projet tutoré et le stage :

- UE3 Communication

  • Techniques d’expression écrite et orale
  • Anglais

- UE4  : Enseignements de parcours

  • Techniques de la paie
  • Droit de l’aide et de l’action sociale